Hệ sinh thái CapiFas - capifas.com - giúp bạn Lập dự án, Gọi vốn đầu tư, Giải pháp thị trường & Bán mua doanh nghiệp
Một nhân viên cáu gắt nhất
trong công ty cũng có thể chính là người sáng tạo nhất. Theo một nghiên cứu,
cảm xúc và suy nghĩ tiêu cực có thể góp phần đáng kể vào sự sáng tạo của nhân
viên.
Các tác giả gồm Ronald Bledow của Đại học Ghent tại Bỉ và
Kathrin Rosing, Michael Frese của Đại học Leuphana ở Đức đã kết luận suy nghĩ
tiêu cực khiến ta tập trung vào vấn đề cũng như tạo ra động lực cần thiết để
giải quyết các vấn đề đó.
